近年來，齊齊哈爾市昂昂溪區堅持以政治引領為核心、以品牌創建為驅動、以銀齡行動為牽引，在強化理論武裝、做優服務保障、引導發揮余熱上精准發力，讓“黨建紅”與“夕陽紅”交相輝映，持續激活離退休干部黨員助力基層治理“銀發力量”。

打造有溫度的“銀發學堂”。堅持把政治建設擺在首位，定期組織離退休干部黨員學習黨的最新理論成果，通過開展主題黨日活動、邀請黨校教師進行形勢政策解讀等形式，做到離崗不離黨、退休不褪色。為確保年老體弱、行動不便的離退休干部黨員不掉隊、不缺課，積極採用“走讀式”“送教式”等方法，將理論學習送到床頭、送進心坎。搭建“線上雲學+線下實踐”的“雙線”課堂，依托“離退休干部工作”“黑龍江老干部”“齊齊哈爾市老干部”“昂昂溪區老干部之家”微信公眾號等數字平台，定期推送黨建資訊、“指尖課堂”等優質內容，精心制作大字版材料、音頻課程，推動理論學習從“指尖”到“心間”。組織離退休干部黨員前往昂昂溪區遺址博物館、東省特別行政區第五中學革命歷史博物館等紅色場景，沉浸式感悟歷史、砥礪初心，並依托微黨校課堂陣地，鼓勵離退休干部黨員主動上台講黨課，通過紅色訪談、情景演出等創新形式，讓離退休干部黨員樂學其中。

構筑有歸屬的“銀發陣地”。統籌整合全區黨群服務中心、新時代文明實踐站等資源，以共享理念打造集圖書館、休閑活動室、交流培訓廳等多功能於一體的實體化“銀發”干部黨員“學樂養為”共享陣地10個，常態化開展理論教學及文體活動。成立“銀發宣講團”，充分發揮老干部的凝聚作用和帶動作用，以宣傳文化旅游、非遺傳承和紅色教育為主，進校園、進社區、進鄉村，開展宣講活動13場次。同時，聚焦不同職業、不同經歷離退休干部黨員優勢特長，搭建各類型志願服務隊，助力離退休干部黨員把豐厚閱歷轉化為助推經濟社會發展的能力。以志願服務隊為圓點，輻射帶動“銀發先鋒”發揮榜樣引領作用，培育選樹省級紅旗黨支部1個、省級離退休干部先進集體1個、市級紅旗黨支部6個，切實增強離退休干部黨員的榮譽感、責任感，激勵廣大“銀發”干部黨員繼續獻智出力、發光發熱。

激活有作為的“銀發力量”。依托全區10個現有離退休干部黨組織，將“銀發”干部黨員從“滿天星”聚為“一團火”。聚焦“一米生輝·情暖溪畔”黨建品牌，鼓勵引導“銀齡黨員”在居住地社區亮身份、獻余熱，充分發揮社區老黨員的政治優勢和威望優勢，主動參與入戶走訪宣傳、銀發“紅色講堂”等活動，同時注重發揮其豐富的經驗優勢，通過老黨員“論政”等形式，以老帶新，做好“傳幫帶”工作。構建“社區平台＋銀發力量＋志願服務”工作模式，以社區為單位搭建起離退休干部黨員“銀發人才庫”，按需、分類引導全區10支“銀發志願服務隊”常態化參與小區公益事業。（馬志聆）

分享讓更多人看到