6月8日，齐齐哈尔市梅里斯达斡尔族区“务实提能”业务大讲堂正式开班。大讲堂共分四期，旨在以常态化、精准化业务培训，锻造一支高素质的干部队伍，为全区高质量发展、可持续振兴提供坚强组织保证。

精准赋能，把“硬核业务”送到干部手上

首期大讲堂采取线上线下相结合的方式进行，主会场50多个区直部门、单位参会，6个乡镇设分会场同步参学，累计培训200余人，实现区、乡、村三级干部同频共振。聚焦干部能力短板和实际工作需要，首期精心安排了三节“听得懂、学得会、用得上”的实用课程。区营商局带来的《以诚立政 以信赋能》，系统讲解了信用修复操作流程、政府合同履约平台使用规范、新版信用修复条例要点等，覆盖信用体系建设全链条。区发改工信科技局招商专班带来的《梅里斯区五大主导产业招商图谱》，围绕现代化休闲食品、民族文化旅游、蔬菜精深加工、肉食一体化、生物经济五大产业，深入分析产业基础、比较优势、短板不足和发展路径，为精准招商提供“路线图”。区委组织部带来的《未来已来 遇见未来》，聚焦人工智能在办公领域的应用，结合数据分析、会议记录等典型工作场景进行实操演示，手把手教干部用好AI工具提升工作效率。

学用贯通，把“实干导向”贯穿培训全过程

此次业务大讲堂坚持“务实提能”导向，每门课程均由业务骨干主讲，确保“讲的是业务、教的是实操、用的是日常”。首期三节课涵盖信用建设、产业招商、数字赋能三大重点领域，既有政策理论解读，又有具体操作指引，帮助干部弥补知识空白、经验盲区、能力弱项。后续三期大讲堂还将围绕人民调解、农业技术、安全生产、新闻宣传等主题陆续开讲。通过一期一主题、一训一提升，持续推动干部把新理念、新方法运用到项目建设一线、乡村振兴前沿、服务群众窗口，真正实现以学促干、以干验学。

常态长效，以“过硬队伍”支撑振兴发展

梅里斯区坚持把能力作风建设作为永恒课题，以“务实提能”业务大讲堂为抓手，着力构建常态化学习机制。在课程体系上，四期课程环环相扣、层层递进，覆盖产业招商、营商环境、数字赋能、乡村振兴、基层治理、安全生产、宣传引导等重点领域，形成完整的业务能力培训链条。在培训方式上，持续探索“点单式”选课、“互动式”教学等多元模式，推动干部教育培训由“大水漫灌”向“精准滴灌”转变。在成果转化上，坚持学以致用、知行合一，引导干部把课堂上学到的政策理论、业务技能、方法路径，精准运用到项目建设一线、乡村振兴前沿、服务群众窗口，真正让学习成果转化为发展实效。（白明昕、段志昊、朱佳晖）