龙江县构建统筹谋划、分级宣讲、党校固学三维学习体系，引导全县干部深刻领会“十五五”发展蓝图，有效推动理论学习成果转化为县域高质量发展的实干动能。

坚持统筹谋划，夯实学习根基。构建县委组织部牵头统筹、县委党校主抓落实、各单位协同配合的培训工作体系。聚焦“十五五”工作部署，精心设置教学内容。采取视频专题辅导、分组交流研讨相结合的方式，组织为期3天的集中学习，引导参训干部结合县域发展实际和岗位职责，交流探讨如何贯彻落实“十五五”规划建议，切实推动理论学习成果转化为干事创业的内生动力。2026年，全县共举办县管干部、职级干部专题研讨班7期，累计培训1200余人次。

坚持分级宣讲，拓宽传播维度。县委宣传部、县委党校联合组建县委宣讲团，遴选党校骨干教师担任宣讲成员。宣讲筹备阶段坚持高标准、严要求抓实备课环节，组织宣讲教师集中研学、集体备课与试讲互评，通过互提意见、互找短板、互促提升，夯实宣讲理论功底。针对机关干部、企业职工等不同群体，设计差异化宣讲内容，深耕理论阐释，精准解读政策要点。2026年，县委宣讲团深入全县各党（工）委、党组开展巡回宣讲52场，累计覆盖党员干部群众1500余人次。

坚持党校固学，筑牢育人常态。牢牢把握党校“为党育才、为党献策”核心职能，将理论学习融入党校课程体系，纳入部分主体班必修课，凝聚思想共识、强化责任担当。（崔腊梅、李帅）