龍江縣:“二三四”工作法壯大畜牧產業人才隊伍
龍江縣緊扣縣域畜牧產業需求,以“產教融合、校企合作、服務地方”為綱領,構建“雙化”助教、“三項”驅動、“四融”聯通的專業教育體系。通過縣、校、企協同,打造高素質人才培育體系,推動人才鏈與產業鏈融合。
以“雙化”助教,構建師資與實踐雙引擎。依托齊齊哈爾畜牧產業學院組建“高校導師+職教導師”團隊,高校導師講理論,職教導師耕實操,柔性引進省級高校教師12人、配備縣域產業技術骨干6人,確保教學與產業同步。優化畜牧產業課程,融合課堂、基地實踐等方式及技能鑒定﹔對村“兩委”成員按農時設課,採用農忙實踐、農閑學習及線上線下混合模式,培養25名實用人才入庫,為鄉村畜牧產業儲備骨干。
以“三項”驅動,錨定產業需求靶向育人。緊扣“兩牛一豬一羊一禽”思路,落實“三全”舉措,依托三所高職院校,通過縣校企協同每年輸送200余名畜牧專業人才,鼓勵畢業生回企就業。推行“項目化+任務驅動”教學,開發《獸醫基礎》《豬病防治》省級在線課程與雙元模塊化活頁教材,融入企業真實案例,專業教學資源庫升級為國家級項目。設立1個教師企業流動工作站,推動10人次教師雙向流動﹔搭建VR虛擬仿真實訓室、家庭農場信息化實訓平台等智能化實訓系統,助力教學與生產場景“零距離”對接。
以“四融”聯通,打通教育鏈與產業鏈壁壘。與飛鶴、金源牧業等龍頭企業簽訂協議,開設4個“訂單班”,實現人才培養與企業需求“無縫對接”。專業教師定期赴企業挂職實踐,7名教師參與共建企業技術培訓與研發,推動教學案例與產業技術深度融合,團隊開發3門特色教材,榮獲省級教學成果二等獎。企業技術人員參與課程設計、教材開發與實訓指導,聘請4名企業導師授課,共同指導學生140人次,確保教學內容貼合產業發展。依托VR虛擬仿真實訓室模擬養殖場景,在校內實訓基地和家庭農場平台開展實操,形成“學仿練”全流程閉環,助力學生技能階梯式提升。(崔臘梅、紀元)
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