7月22日，“招才引智”克東日活動拉開帷幕，省內10余所高校和科研院所的領導、專家、學生代表及各類高層次人才等百余人齊聚克東，共敘情誼、共謀發展，為打造“兢山淨水、鶴彩克東”匯智聚力。

當天，以“才聚兢山、智創未來”為主題的人才藝術展、人才服務聯盟大集、優秀學子克東行、縣級黨員領導干部聯系服務專家、青年人才專題晚會、人才招聘等9項活動依次開展，展現出克東縣引才聚才留才的濃厚氛圍和滿滿誠意。

“來對地方了。”飛鶴乳業的電器高級工程師張曉雷老家在山東，到克東工作5年，對當地暖心的支持政策和細致的人才服務贊不絕口。“租房有補貼，買房每平方米最高能優惠500元，這真是一片安居樂業的沃土。”

“回到克東創業是最正確的決定。”在人才服務聯盟大集上，宗秋食品有限公司經理王艷秋一邊忙著銷售蘑菇醬、菌湯等產品，一邊和參加活動的年輕人交流，她用自己返鄉創業的成功經歷，鼓勵克東籍青年人才回到家鄉創業就業，把智慧和汗水揮洒在這片鄉情縈繞的黑土地上。

張曉雷和王艷秋是克東縣傾情打造近悅遠來人才生態，與各類人才共享機遇、共筑夢想、共贏未來的生動縮影。

近年來，克東縣始終將人才作為發展的重要資源，大力實施人才強縣戰略，制定出台《克東縣縣鄉醫療衛生急需緊缺人才引進培養實施辦法》等30余項人才引育、服務保障政策措施，全縣23名縣級黨員領導干部“一對一、點對點”直接聯系、服務專家人才，幫助解決實際困難，辦結專家人才意見建議21項﹔成立高層次人才專屬服務車隊，為人才安全出行保駕護航﹔開通人才服務熱線，設立24小時人才“客服員”，隨時解答人才咨詢﹔與縣域42家優秀企業及門店組建人才戰略服務聯盟，為741名青年人才發放人才卡，持卡人才憑卡即可享受最優惠的折扣……一系列強有力的政策舉措，吸引了一大批人才到克東創新創業。

“栽下梧桐樹，才能引來鳳凰棲。”克東縣通過“名校優生”“豐羽計劃”“引才興企”等選聘計劃，為教育、醫療、鄉鎮等機關事業單位和企業引進各類人才近3000人，通過訂單班、冠名班、新型學徒制班等形式為全縣重點企業及農業經營主體儲備各類技能工人2000余人。

為進一步優化人才工作機制，激發人才創造潛能，克東縣在做好“本地筑巢”引人才的同時，創新方式方法，通過跨行政區域建設“人才飛地”，廣泛吸納社會、經濟、醫療、農業等與當地發展密切關聯領域的“周末工程師”“假期專家”，通過“鄰鳳筑巢”聚人才，柔性引進200余名專家人才，巧借周末、假日空檔，解決克東各領域卡脖子技術30余項。技術創新中心、院士工作站、博士后工作站效果顯著，頭雁工作站、專家工作室等8家科研團隊相繼落戶克東﹔飛鶴乳業與江南大學、大連工業大學等高校組成校企創新聯合體，揭榜國家“十四五”重點專項，共同突破嬰配乳品新型核心配料規模化制備的核心技術瓶頸﹔依托在外人才聯絡站引進“中科金玉”“鴻茂食品”2個億元項目落地克東……

更多人才的聚集，讓克東的振興發展更有底氣，激蕩起克東經濟的無限動能。今年上半年，全縣規模以上工業可比價增加值實現14億元，增長21.5%，完成固定資產投資7.5億元，增長17.9%，位居全市前列。（蘇廣鑫）

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