走進綏芬河市16個社區，每個社區都設有日間照料室。各社區依托圖書室、文體活動室等場所，為轄區內60周歲以上有需求的老年人提供服務。近年來，綏芬河市以構建居家社區機構相協調、醫養康養旅養相結合的養老服務體系為目標，不斷滿足老年人對幸福晚年生活的美好向往，讓老年人共享新時代改革發展成果。

完善養老機構規范化建設

在綏芬河市敬老院三樓大廳，75歲的張守仁正與十幾位老人歡快地跳著扇子舞。他說，自己是一名郵電戰線的退休職工，來敬老院生活十幾個月了，對這裡的生活環境和服務質量非常滿意。

綏芬河市敬老院是綏芬河市公辦養老服務機構，政府兜底保障、醫養結合。敬老院佔地22377.34平方米，建筑面積8442.34平方米，有床位260張。秉持著“住得舒心、吃得安心、家屬放心”的理念，入住敬老院的63位老人享受著規范化的管理、專業化的護理、餐廳級的飲食、家庭式的貼心服務。圍繞老年群體的健康需求，綏芬河市敬老院與市中醫院開展共建，把中醫康養服務引進來，讓集中供養的老年人享受到專業的中醫診脈、理療服務，為院內老人健康養老提供了強大的醫療保障。

走進綏芬河市福壽園康養中心，負責人於艷霞介紹，她從2014年開始從事養老行業，為更好地服務老人，2021年擇址改造，開辦了這家康養中心，10余年間累計投入達300余萬元。隨著居住條件的逐步改善，現已吸引廣東、內蒙古等地的36位“外來”老人入住。於艷霞本人是醫院的退休護士，有一定的護理經驗，她和康養中心提供的服務得到了老人和家屬的高度認可。

幾年來，綏芬河市不斷提高養老機構專業化、標准化、規范化水平，優化養老服務結構，促進養老機構不斷提升管理水平和服務質量。目前，綏芬河市對這兩家養老機構均進行了等級評定，綏芬河市敬老院由牡丹江市評定為四級，綏芬河市福壽園康養中心由第三方評估，評定為二級，機構參評率100%。

叫響候鳥式旅居養老品牌

黨的二十屆三中全會提出，要積極應對人口老齡化，完善發展養老事業和養老產業政策機制。在綏芬河市敬老院接待室，牆上的“服務周到關愛老人，細心盡責關愛有加”和“心有大愛關愛無限、真愛和美旅居溫馨”兩面錦旗十分醒目，院長武明欣介紹，這兩面錦旗是今年夏天來此避暑的上海和浙江老人送給敬老院的，老人對敬老院的服務工作給予肯定。上海游客朱驚夫妻今年已是第四次來綏芬河避暑度假，另外還有十名老人已經把行李留在這裡，准備來年夏天再來居住。

隨著經濟發展和人們生活水平的不斷提高，越來越多的老年人不再滿足於傳統的居家養老和機構養老，而是希望通過旅行、度假等方式，豐富自己的晚年生活。為了給“候鳥”旅居老人打造一個活力頤養的好去處，叫響口岸城市旅居養老品牌，綏芬河市民政局依托“百年口岸”“紅色通道”“浪漫邊城”等文化旅游資源，利用綏芬河市敬老院(社會福利院)閑置床位，以“活力頤養 樂享綏芬河”為主題，開展了2024年候鳥式旅居養老，今年已有來自北京、上海、安徽、浙江等地的73名老人抵達綏芬河，開啟“候鳥”養老之旅。

綏芬河市民政局副局長趙曉明介紹，近年來，綏芬河市民政局始終致力於落實省民政廳大力發展“南來北往、寒來暑往”候鳥式旅居康養產業的工作要求，探索推進，打造跨國異地養老服務模式，“跨國旅養”“紅色旅游”“綠色田園”等已成為綏芬河旅居養老的代名詞，今夏出現了一床難求的現象。

下一步，綏芬河市民政局將按照工作要求，憑借良好的生態環境和完善的基礎設施，將旅游、文化等諸多資源合理配置，打造宜居宜養的北方邊城養老服務新業態，以用心用情的優質服務托起老人穩穩的幸福。

提高養老服務再上新台階

前不久，綏芬河市開展了“關愛特殊困難人群，為居家老人上門服務”公益活動，由綏芬河市民政局的黨員干部和敬老院社工、醫生、護理員、保潔員組成志願服務隊，為18名特殊困難殘疾老人家庭提供了為期20余天的上門服務，提供生活照料，開展社會適應能力輔導，進行勞動技能訓練，為老人建立個人健康檔案。還為居住在南寒村、建東村、建西社區等地的7戶特殊困難的老人家庭實施適老化改造，安裝大門磁感應器、居家SOS呼叫設備、智能監護手表。此次智慧適老化改造，提升了特殊困難老年人居家養老的安全性、便利性，增強了老年人獲得感、幸福感、安全感，讓老年人家屬更加安心。

在綏芬河市16個社區的日間照料室，都制定有管理工作制度，目前可為有需求的老年人提供日間休息、棋牌娛樂、血壓檢查等基礎性服務。

綏芬河市通過“以賽促學、以賽促訓、以賽促評、以賽促建”，加快養老服務業知識型、技能型、創新型高技能人才隊伍建設的步伐。

今年“五一”勞動節前夕，一場別開生面、扣人心弦的民政局干部職工技能大賽在綏芬河市敬老院舉行。大賽以“以賽促學，匠心護老”為主題，吸引了民政系統的眾多職工熱情參與，展現出各自令人驚嘆的精湛技藝。各項技能的比學趕超，推動綏芬河市敬老院養老服務水平再上新台階，為老人們創造出更加溫馨、舒適的生活環境，讓他們在晚年時光裡，感受到更多的關愛與幸福。

同時，綏芬河市加強養老服務人才隊伍建設，開展了養老護理員職業技能示范培訓。採取“線上理論+線下實踐”的方式，對包括養老機構負責人、社區基層護理人員、有介護、半失能、失能老年人照護需求的家庭成員和社會上有意願參與的人員進行業務培訓，為綏芬河市養老服務高質量發展提供了有力的人才支撐。

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