齊齊哈爾市碾子山區:以人才建設為驅動 為旅游產業注入“源頭活水”
齊齊哈爾市碾子山區扎實推進“旅游+人才”工作,把旅游人才隊伍建設作為振興碾子山區旅游產業發展的重要保障。通過高校合作交流、舉辦賽事活動、出台惠才政策、培養文體人才,多措並舉為旅游主導產業提供人才“智動力”。
高校引領,實現合作共贏
為打造市域內旅游發展示范區,碾子山區深化與省內高校交流合作,吸引集聚高水平人才團隊,先后與哈爾濱理工大學、黑龍江大學、哈爾濱體育學院、沈陽理工大學、齊齊哈爾大學等省內外高校合作。吸引專家人才實地考察、服務旅游事業發展20余次,加強合作帶動人才集聚,為實現深化旅游事業發展戰略打下堅實基礎。積極聯合省市各大高校,先后建設紅色教育基地、愛國主義教育基地、黑龍江省少先隊校外實踐教育營地(基地)、全省關心下一代教育基地等12個實習實訓基地,持續為各行業輸送專業人才。
聚留並舉,加強人才儲備
堅持以“人才興旅·扮靚山城”書記領辦項目為著力點,為人才搭建平台,吸引人才扎根山城,助推項目建設,實現共同發展。持續跟進金長城博物館、華安軍工文化園二期項目等項目建設。累計爭取國、省級資金1億元以上,榮獲中國企業體育協會認定中國職工體育賽事活動基地,並成為由農業農村部舉辦的2023中國美麗鄉村休閑旅游行(夏季)推介活動中東三省唯一入選城市。聚焦“供與需”“引與用”,結合旅游景區自身實際,為人才量身定制旅游出行政策。
強化隊伍,共筑文旅發展
打通人才培養渠道,積極組建高水平專業旅游隊伍。組建體育協會9個。堅持市場化運營體育賽事方式,開展體育交流活動,培養優秀體育人才,為體育事業注入“新活力”。先后組織“我們的中國夢-文化進萬家”等文化活動100余次,組建文化協會6個,培養本土化藝術人才200余人。依托國企改革機制,建立“機關+企業”聯合培訓機制,先后開展旅游培訓工作10余次,積極組織青年人才進行年度導游講解pk賽,不斷提升業務知識水平。
碾子山區將不斷堅持“旅游+”“+旅游”的方式,進一步加強人才隊伍建設。通過“線上+線下”相結合的方式,增強宣傳力度,吸引優秀人才扎根山城。持續跟進項目建設,加強外部溝通協調,推動實施項目引才,推動全域旅游高質量發展,實現人才引進和經濟效益雙豐收。(呂博文)
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